“三严三实”专题教育是共产党人抓自身建设常态化的又一次重要实践。下面是小编为大家整理的：“三严三实”专题教育党课讲话稿，仅供参考。
今天我们在这里针对“三严三实”专题教育召开一次支部全体党员的支部大会，这既是上级党组织要求的规定动作，也是支部学习的迫切要求。下面由我结合学习中央“三严三实”专题教育工作座谈会精神、省厅及院党委的相关要求，联系我支部工作，与大家共同学习“三严三实”专题党课，党课的主题是“贯彻落实三严三实，加强党性修养”，跟大家交流、共勉。
一、深刻认识“三严三实”的丰富内涵和重大意义去年3月，习总书记在参加全国“两会”安徽代表团审议时首次提出，“各级领导干部都要树立和发扬好的作风，既严以修身、严以用权、严以律己，又谋事要实、创业要实、做人要实。”之后，习总书记多次在不同场合强调“三严三实”，在全党、全社会引起高度共鸣，形成了广泛共识。“三严三实”只有短短6句话24个字，言简意赅，却内涵丰富、精辟深刻，是我们做人做事、为官用权的警世箴言。
1、严以修身：就是要加强党性修养，坚定理想信念，提升道德境界，追求高尚情操，自觉远离低级趣味，自觉抵制歪风邪气。
2、严以用权：就是要坚持用权为民，按规则、按制度行使权力，把权力关进制度的笼子里，任何时候都不搞特权、不以权谋私。
3、严以律己：就是要心存敬畏、手握戒尺，慎独慎微、勤于自省，遵守党纪国法，做到为政清廉。
4、谋事要实：就是要从实际出发谋划事业和工作，使点子、政策、方案符合实际情况、符合客观规律、符合科学精神，不好高骛远，不脱离实际。
5. 创业要实：就是要脚踏实地、真抓实干，敢于担当责任，勇于直面矛盾，善于解决问题，努力创造经得起实践、人民、历史检验的实绩。
6、做人要实：就是要对党、对组织、对人民、对同志忠诚老实，做老实人、说老实话、干老实事，襟怀坦白，公道正派。要发扬钉钉子精神，保持力度、保持韧劲，善始善终、善作善成，不断取得作风建设新成效。
总的看，“三严”是内在要求，讲的是主观世界的改造，“三实”是行为取向，讲的是客观世界的改造，“三严”和“三实”相互联系、相辅相成、不可分割，体现了世界观与方法论的有机统一、“知”和“行”的有机统一、内在自律与外在约束的有机统一。如果用一句话来概括其核心思想，就是：对党忠诚、个人干净、敢于担当。“三严三实”是新形势下我们党对党员领导干部政治品格和做人操守作做出的最基本的规范，是对党的建设理论的极大丰富与发展，为新形势下加强党的思想政治建设和作风建设提供了重要依循。
这次中央在全党开展“三严三实”专题教育，是群众路线教育实践活动的延展和深化，是共产党人抓自身建设常态化的又一次重要实践。全体党中央党校干部一定要深刻认识“三严三实” 的丰富内涵和重要意义，切实把思想和行动统一到党中央和习总书记对从严治党的要求上来，真正使自己的作风严起来、实起来，做一身忠诚、一身干净、一身担当的好党员。
二、深入查摆党员干部“不严不实”问题党的十八大以来，我院及我支部坚决落实党中央、习总书记关于从严治党的部署要求，扎实开展群众路线教育实践活动。但也必须清醒看到，“四风”依然存在，“不严不实”的问题还不同程度存在。我梳理了一下，突出表现有以下几个方面：
(一)不重学习、眼高手低。我们的同志中，有的不学理论，却热衷研究“关系学”;有的热衷于迎来送往，心浮气躁，静不下心来学习;还有一些人不学无术，办公室书柜里的书倒是不少，也只是装点门面，附庸风雅。不重学习导致不少同志对很多事物只知其一不知其二，看看标题，空喊概念，特别是在技术工作中，缺少扎实干事的精神，起不到党员先锋队的作用。
(二)安于现状、不思进取。这几年随着国土资源管理事业的发展，我们单位及各所属部门均得到了较好的发展，同志们的小日子都过得不错。于是便产生自我感觉良好，小富即安的思想，满足于守摊子、享清福，创新意识、开拓进取精神消退。一些同志存在对工作不负责、不用心、不想干事的思想。
(三)甘当平庸、不敢担当。有的同志在工作中存在拈轻怕重的心态，利润高、程序简单、技术含量低的项目愿意做，能培养人才、能提高单位影响，但需去创新和付出较多劳动的事不愿意去做，甘当一个技术工，不愿去成为创新人才。有的遇到矛盾和问题绕道走，只讲原则要求，就是不讲具体怎么办。在为人处世中甘当“和事佬”，宁伤原则，不伤关系，瞻前顾后，不敢亮剑。
(四)拉拉扯扯、不守规矩。有的同志经常一起吃吃喝喝，酒桌上品头论足、说三道四。有的特别信奉“圈子文化”，热衷于琢磨拉关系、找门路，分析某某是谁的人，某某是谁提拔的，该同谁搞关系，提前套近乎。在执行“八项规定”及院里相关规定方面，依然存在部分同志认识不够，不严格遵守的情况。如存在工作时间玩玩小麻将、喝喝小酒等现象。
(五)做人不实、弄虚作假。有的阳奉阴违，见风使舵，当面一套、背后一套，讲空话、干虚活。有的在民主生活会上自我剖析信誓旦旦，会下我行我素，睁着眼睛说瞎话，揣着明白装糊涂。有的表面谈清廉，台下以权威自居，尤其在自己从事的技术工作给服务单位设难题，要好处。有的对上唯唯诺诺，对下颐指气使。有的对个人事项报告不真实、不及时，等等。
出现以上这些问题，原因是多方面的，既有个人放纵、自我要求不严的问题，也有外在约束不强的原因。但深究起来，根源上还是个人理想信念滑坡，宗旨意识淡薄，事业心、责任心不强，官僚主义、形式主义、享乐主义、奢靡之风在作祟，没有真正解决好世界观、人生观、政绩观这个“总开关”的问题。所有“不严不实”的问题，如果不高度重视解决，危害极大。对个人而言，自我放松，容易思想滑坡、行为堕落，一旦刹不住车，多年的努力奋斗、自我约束一夜清零，甚至失去人身自由，失去人格尊严，家庭、家人跟着一块人前难以抬头。对党而言，党员干部出问题，败坏党风政风，破坏党群干群关系，恶化政治生态，给党的组织会造成极大伤害，久而久之会削弱党的公信力，危害党的执政基础。对于这些问题，务必请同志们高度警醒，反躬自省，引以为戒。
三、下大力践行“三严三实”要求要从根上解决“不严不实”的问题，关键在于各位党员干部切实把自己摆进去，用“三严三实”的戒尺规范自己的言行，真正“严”字当头、落到“实”处，进一步强化纪律、强化自我约束、勇于担当、务实肯干，形成团结拼搏、廉洁实干的良好政治和工作氛围。我们应重点做好以下几点：
(一)加强学习，补足精神之“钙”。学习是提高思想认识的前提，是加强自身修养、提升自身免疫力的有效途径，是筑牢理想信念、补充精神之“钙”的重要基础。
(二)强化道德修养，筑牢立身之本。从古至今,我们中华民族就强调做官做事先做人，人以德为先，我们为党员干部之德在于清正廉洁，党员干部要做到以德服人。
(三)踏实做事，强化服务意识。对于我们技术服务单位党员来说，做好各项技术服务工作就是我们践行“三严三实”的最好体现。“技术权威”是一把双刃剑，用好可以造福一方群众，用不好则会毁了自己、害了家庭。应当把专业技术用能力用到服务人民利益上去，不应把技术能力用到谋取“个人利益”上去。
(四)坚持实事求是，勇于担当实干。检验“三严三实”专题教育成效的标准是整改成果，落实整改主要靠实干。实干是对党员干部履职尽责的基本要求。
中央对在县处级以上领导干部中开展“三严三实”专题教育作出全面部署。省委专门召开推进会，由XX书记带头讲党课，对认真领会中央精神，进一步深化我省“三严三实”和“忠诚干净担当”专题教育作出要求。我们要切实贯彻好中央、省委指示精神，集中精力抓好专题教育，尤其要认真做好“专题党课、专题研讨、专题民主生活会、专项整治”4个关键动作，确保专题教育与日常工作两手抓、两促进。特别是当前，全省经济下行压力较大，集团也面临收入、利润同比下降的不利形势，我们更要体现党员干部应有的政治觉悟和担当精神，攻坚克难、逆势而上，用加快集团“四高、四化”战略目标落地的具体行动，用推动企业发展的实实在在的数据，检验专题教育的成效。
下面，按照省委“两个联系、三个讲清楚”的要求，我在上一次党课报告的基础上，结合近段时间的学习实践体会，再和大家进一步交流关于“三严三实”和“忠诚干净担当”的新认识、新体会。
一、关于开展专题教育的重要性和必要性
省委XX书记指出，开展“三严三实”专题教育，是协调推进“四个全面”的重要保障、是XX闯出一条跨越式发展路子的必然要求、是保持和发展作风建设良好态势的积极行动、是重建XX清明政治生态的关键之举。这些重要论断精辟到位、切中要害，我们要结合集团实际认真领会，努力增强开展专题教育的思想自觉和行动自觉。三严三实党课讲课稿第一，要把握好专题教育与“四个全面”之间的联系。“四个全面”战略布局，全面建设小康社会是目标，全面深化改革、全面依法治国是方法手段，而全面从严治党是保障，是根本保证。党的十八大以来，党中央在从严治党方面动真格、出实招，采取了一系列举措，八项规定、教育实践活动、反对“四风”、强力反腐，可以说，从严治党的决心之大、力度之大是建国以来所罕见的。之所以要从严治党，就是为了建设一支坚强的、高素质的、人民群众拥护的执政党队伍，担当起全面深化改革、全面依法治国的重任，推动实现全面建成小康社会。“三严三实”专题教育作为群众路线教育实践活动的延伸，目的还是加强我们党的思想政治建设，是全面从严治党的一个重要举措，是推进“四个全面”的基础保障。
第二，要把握好专题教育与闯出跨越式发展路子的联系。“三严三实”的要求最终要落脚在发展上来，习总书记考察XX时，要求XX主动服务和融入国家发展战略，走出一条跨越式发展的路子来，并且赋予XX“民族团结进步示范区、生态文明建设排头兵、面向南亚东南亚辐射中心”的新定位。能投集团作为省属国有重要骨干企业，作为全省能源战略实施平台和国企改革创新平台，理应成为我省闯出跨越式发展路子的先行军，这既是省委、省政府赋予XX能投的重大使命，同时也为集团新形势下加快发展带来难得的历史机遇。当前，我省顺应“一带一路”国家战略，全力推进建设面向南亚东南亚辐射中心，陈豪省长率团到东南亚有关国家、香港地区开展经贸交流，亲自见证了集团在老挝项目落地、集团与华润集团项目签约仪式，并到集团香港公司进行了考察，对集团国际化战略给予充分肯定，并提出新目标、新要求，这为集团加快国际化布局带来了新的重大契机。因此，能不能将新的历史机遇转化为集团发展的新思路、新动力，不仅是对全体干部职工工作能力和水平的考验，更是对党员干部担当精神的直接检验。因此，我们务必要通过专题教育，锤炼思想、磨砺品质，努力打造一支政治上、业务上、作风上全面过硬，真正体现“忠诚干净担当”的能投干部队伍;务必始终坚持“等不起的使命感，坐不住的事业心”，紧紧盯住集团中长期战略目标，主动作为，扎实工作，推动集团发展迈入新平台，努力助推XX闯出跨越式发展的路子。
第三，要把握好专题教育与营造良好政治生态、巩固作风建设成果的联系。政治生态对于党员干部来说，好比人赖以生存的空气、阳光和水，省委强调，要重建XX的清明政治生态，集团党委和全体党员干部要坚决拥护中央和省委有关重大决策部署，进一步立规矩、严纪律、强约束，不断加强反腐倡廉警示教育，切实按照从严从实的要求营造集团良好的发展环境。集团成立3年来，坚持把作风建设作为规范公司治理的有效抓手，扎实有序开展了群众路线教育实践活动，制定出台一系列从严从实管理党员干部的规定，采取了强化风险内控、强化内部监督、强化督办问责等卓有成效的举措，集团上下形成了良好的工作作风和精神面貌，也成为集团加速发展的重要动力。尽管如此，我们要清醒认识作风问题的顽固性和反复性，尤其是集团组建时间短、处于创业成长的关键时期，虽然与省内一些老企业相比，我们的包袱不重、历史遗留问题不多，但随着产业布局的不断拓宽、产业链条的纵向延伸，业务交叉、利益交织可能引发的潜在风险不断增大，日常经营管理、风险管控中的问题和矛盾也将逐步暴露出来，加之干部队伍相对年轻，党性锻炼、个人阅历相对薄弱，可以说，市场竞争、改革发展、战略执行、依法治企等内外部多重压力叠加，对集团党员干部提出前所未有的挑战，这个时候，如果在压力面前顶得住、扛得起，我们就能有大作为;如果在压力面前往后缩、不干事，我们的发展愿景就可能成为空中楼阁。当然，越是企业发展的关键时期，越是党员干部成长的黄金期，通过加强“三严三实”专题教育，将进一步强化大家的党性修养，进一步培树党员干部敢于担当、干净干事的优良作风，希望大家以专题教育促进个人能力素质的有效提升，以专题教育促进个人不断进步、成长成才。
二、关于对“三严三实”科学内涵的深化认识
严以修身、严以用权、严以律己，谋事要实、创业要实、做人要实，是党员干部特别是各级领导干部的修身之本、为政之道、成事之要，我们要在前期学习教育的基础上，进一步深化对“三严三实”科学内涵的认识，把握好“三严三实”间的联系。
第一，严以修身是基础。一要坚定理想信念。理想信念是人的“总开关”，是党员干部的立身之本，是加强党性修养的第一课。习总书记指出，要“心中有党，心中有民，心中有责，心中有戒”，第一条就是心中有党，这是严以修身中最主要、最关键的核心点。一个人只有具备坚定的理想信念、执著的信仰追求，才能持之以恒、坚持不懈地为自己所从事的事业奋斗。二要提升道德境界。“才为德之资，德为才之帅”，集团广大党员干部都有很强的专业能力和优秀的个人素质，成长起来很不容易，大家要充分认清立德和做人、德和才的关系，千万不能让人生天平的两端失去平衡。要自觉把养德、修德、立德摆在自身建设的重要位置，反观那些出问题的干部，其根源都是道德品质滑坡，因此，一定要汲取教训，带头践行社会主义核心价值观，做遵守道德的模范。三要追求高尚情操。培养高尚情操，要正确对待事业、正确对待利益、正确对待生活，倡导健康阳光的生活方式。如果精神空虚，趣味低级，被物欲、金钱欲、占有欲所支配，那就会十分危险。有人认为，领导干部是高危行业，容易犯错误、出问题，其实，根本原因是少数干部没有能够坚持洁身自好、远离不良嗜好，没有坚守自己的“第一次”，被一些别有用心的人“请君入瓮”，最终走向腐化堕落和违纪违法的泥潭。只有把问题的本质看透了，我们才能在诱惑面前泰然处之、不为所动。
第二，严以用权是关键。一要用权为民。集团是国有企业，担负着国有资产保值增值的使命，国家把大量资产、资金的使用权、支配权交到我们手里，我们应当有如履薄冰的感觉，切不可公器私用。当前，全面从严治党、强力反腐肃贪，把权力关进制度的“笼子”，特别是国有企业领导人员薪酬改革和职务消费管理等制度相继出台，有些人对此感到不适应，认为自身价值被低估了，个人利益受损了。这种错误思想必须坚决抵制，要清醒认识，国有企业干部特别是党员干部，承载的使命是什么、肩负的社会责任是什么，要真正拿出为民聚财、为国谋利的思想和气度来。二要用权尽责。无论身处何种位置、拥有多大权力，都要履职尽责、干事作为，不作为就是对党和国家赋予权力的亵渎。从集团层面来看，为官不为的现象虽不明显，但责任缺位、为官失责的问题是客观存在的。大家在干事创业上有想法、有激情，但有时候在面对一些是非问题、矛盾困难时，少了一点不怕得罪人、不计较个人得失的担当和勇气。希望大家立足各自岗位，不畏劳苦、不惧难题、不计私利，真正体现出共产党人的责任心和使命感。三要用权有界。有权不能任性，党员干部任何一项权力的行使，该遵循什么程序、遵守什么规矩、遵从什么制度，都有严格的制度规定，绝不能越界、越轨。要清醒认识到，权力是一把双刃剑，用好了利国利民，用不好则损害党的事业，也毁了自己、害了家庭。目前，集团制度体系逐步规范，工作流程、权力行使的笼子越扎越紧，表面上看是工作环节多了、对大家的束缚多了，实质上是为大家树立起更多“防火墙”，保护大家更好地干成事业。
第三，严以律己是保证。一要敬畏法律。对法律要有敬畏之心，集团已经制定出台法制规划，并在各企业设立总法律顾问，目的就是要通过完善工作机制、领导干部带头，形成强大示范效应，促使集团广大干部自觉做遵法学法、守法用法的模范，切实做到依法治企、依法经营，让法律成为集团健康发展的助推器。二要遵守纪律。纪律是党员必须遵守的根本准则。从某种程度上来讲，我们提交入党申请加入党组织，向党旗宣誓，就是以契约的形式向党组织保证忠诚，服从党的纪律、规矩、制度和一切工作准则。党员干部如果违规违纪，就是违反个人对党组织的承诺、背信弃义，理应受到相应惩罚。毛泽东同志说过，加强纪律性，革命无不胜。因此，我们必须模范遵守党的政治纪律和政治规矩，把党的纪律作为修身做人、为官用权、谋事创业的基本依据和重要保证。三要坚持自律。作为党员干部，务必慎独慎微，时刻保持清醒头脑，时时处处严格要求自己，自我约束、自我监督，切实做到知行合一、表里如一，不让私心杂念所困，不让侥幸心理所扰。
第四，谋事要实是前提。一要实事求谋划工作。市场变化、产业培育、企业发展都有内在客观规律，之所以会出现投资决策失误、项目建设半途而废，往往是由于前瞻性不够，事前研究分析不全面、不透彻，甚至草率行事、拍脑袋决策的结果。因此，坚持实事求是，就是要科学分析和准确把握经济发展的规律，客观找准企业的发展定位，从实际出发谋划集团方方面面的工作，使点子、政策、方案符合实际情况、符合客观规律、符合科学精神，不好高骛远，不脱离实际，只有这样，才能坚持做到心中有数，始终把能投发展的命运牢牢掌握在我们自己手里。二要以强烈的事业心谋划工作。一方面，通过推动企业加快发展，为我们提供了求生存、谋幸福的保障，另一方面，我们要以强烈的事业心，从更高层面看待集团的发展，牢记我们所从事的事业，归根究底是人民之业、是党的事业，要把工作的出发点和落脚点，放在给地区经济社会发展、给职工群众创造利益上，自动自发、勤勉敬责地谋划好各项工作。
第五，创业要实是目的。一要敢于勇挑重担。从企业生命周期来看，集团目前仍处于创业成长的关键时期，大家身上的担子不可谓不重、压力不可谓不大，这一过程虽然很辛苦，但正是大家点点滴滴的付出和坚持不懈的奋斗拼搏，汇聚了能投跨越发展的优良业绩，也正是这样一个干事创业的平台，成就和证明了我们自己的人生价值。所以，大家要拿出敢闯敢干、创业有为的勇气和锐气，坚持自加压力、勇挑重担，与集团一起成长、共同奋进。二要脚踏实地“开干”。任何事情，想到并且能够做到才算“真英雄”。集团“四高四化”的战略要求能否不折不扣执行到位，“双千亿”目标能否早日实现，这些都离不开“干”字当头的务实精神，只有我们脚踏实地，一步一个脚印，集团各项工作的目标才能顺利达成。各板块、各所属企业要立足实际，看准的事情就去试、就去推、就去干，全力以赴抓执行、抓落实，只有这样，拼搏创业、跨越发展才可能变为实现。
第六，做人要实是根本。做人要实，就要对党、对组织、对人民、对同志忠诚老实，做老实人、说老实话、干老实事，襟怀坦白，公道正派。集团每一名党员干部都要争做忠诚老实之人，做到对党忠诚、对事业忠诚，坚决杜绝口是心非、言行不一、阳奉阴违。当然，提倡做“老实人”并非让大家做“老好人”，老实人讲真理，老好人讲面子;老实人坚持实事求是，老好人信奉实用主义。因此，做人要实，需要我们立足企业实情和个人工作实际，开展工作要公道正派，处理问题要出自公心，以企业发展和事业需要为重，克服本位主义，不搞“团团伙伙”，始终在大局观下干事创业。
三、关于“不严不实”的具体表现和严重危害
对于这次专题教育要解决的突出问题，中央概括为“三个着力解决”：着力解决理想信念动摇、信仰迷茫、精神迷失，宗旨意识淡薄、忽视群众利益、漠视群众疾苦，党性修养缺失、不讲党性原则等问题;着力解决滥用权力、设租寻租，官商勾结、利益输送，不直面问题、不负责任、不敢担当，顶风违纪还在搞“四风”、不收敛不收手等问题;着力解决无视党的政治纪律和政治规矩，对党不忠诚、做人不老实，阳奉阴违、自行其是，心中无党纪、眼里无国法等问题。对照“三个着力解决”，省委XX书记指出我省领导干部身上存在“八种病”，即：理想信念上的“软骨病”，对待群众上的“冷漠病”，履职用权上的“擅权病”，选人用人上的“关系病”，工作上的“漂浮病”，廉洁自律上的“腐化病”，干事创业上的“慵懒病”，“四风”问题上的“易发病”。这些病症需要每一位党员干部高度警醒和深刻反思。
反观集团党员干部，上述这些表现或多或少存在，我们必须加以正视、认真解决。比如，在修身不严方面，有些干部总认为我们是企业，生产经营是首位，政治理论学习、个人党性修养可有可无、可轻可重，对严以修身的必要性没有引起足够重视。在用权不严方面，从专项纪检监察情况来看，有些所属企业负责人仍然对集团制度规定视而不见、心存侥幸，违规决策和乱作为、打擦边球等现象时有发生、禁而未绝。在谋事不实、创业不实方面，存在缺乏科学精神，不按市场规律和企业实际办事的问题，有些板块内的企业之间协同意识不强、缺乏大局观念和团结协作的精神，有些所属企业领导班子缺乏凝聚力，班子成员之间沟通不畅，议事决策、规范治理的能力和水平还不高，等、靠、要的思想还未彻底根除。在做人不实方面，一些干部执行力不强，实际工作中推诿扯皮，有过错不愿从自己身上找问题，为自己不担当、不作为、乱作为找理由、找借口等等。此外，近期省审计厅在集团开展专项审计工作，各部门、各所属公司要认真配合，以专项审计为契机，全面查找集团经营管理中存在的薄弱环节和相关问题，及时进行整改落实。因此，根基不稳、地动山摇，只有我们敢于正视并切实解决好自身存在的各方面问题，才能为集团行稳致远构筑起坚如磐石的基石。
四、严格要求，确保专题教育取得实效
中央和省委对专题教育提出了明确要求，集团党委也制定了实施方案，我们要严格按照相关工作要求，在抓实、抓紧、抓严上下功夫，确保专题教育取得实实在在的效果。
一是按规定开展学习研讨，不断强化理论武装。这次专题教育，在个人自学的基础上，重点分严以修身、严以用权、严以律已3个专题进行学习研讨，大体每两个月进行1个专题。稍后，我们将集中学习交流第一个专题，希望大家紧扣个人如何“严以修身”，认真思考、广泛交流。各所属企业党组织也要利用好这次专题教育，充分发挥正反两方面典型教育和引导作用，提升党员干部的党性、品格、境界和素质，不断提高谋事创业的水平和服务企业发展的能力。
二是认真对照检查，开展党性分析。年底前，集团各级党组织都要以践行“三严三实”为主题，召开专题民主生活会和组织生活会，要认真执行“两对照，三联系”的要求，深入查摆“不严不实”、“不忠诚、不干净、不担当”问题，达到“坚持真理、修正错误，统一意志、增进团结”的目的。
三是强化问题导向，狠抓专项整治。集团党员干部要坚持从我做起、从现在做起，对照当前党员干部普通存在的突出问题，认真开展整改落实，有则改之、无则加勉。各所属企业党组织要按照集团党委的统一部署，全面开展专项整治，把解决问题作为专题教育的出发点和落脚点，有什么问题就着力解决什么问题，什么问题突出就重点解决什么问题。
四是注重统筹兼顾，做到学用结合。
“三严三实”专题教育的根本落脚点是要提高党员干部的能力和素质，更好地促进和推动工作。要把专题教育融入集团改革发展常态化工作中去，统筹兼顾推动企业发展，上半年只剩一个多月时间了，我们要对照年初目标任务，找差距、找问题，要把专题教育作为推动企业提速发力、加快发展的有效抓手，做到专题教育与日常工作有机融合、相互促进，两手抓、两不误，切实解决企业经营管理中“不严不实”的问题，以“严实相济”的优良作风促进各项工作。
同志们，搞好这次专题教育，意义深远、责任重大。我们要立足集团实际，以专题教育为契机，从严从实打造一支对党忠诚、个人干净、敢于担当的干部队伍，不断为集团发展创造新业绩!
我们，没有强有力的组织纪律就没有新民主主义革命的胜利，更没有社会主义建设取得的巨大成就。单枪匹马干不成革命，建设富强民主文明的社会主义现代化国家、实现中华民族伟大复兴的“中国梦”更离不开千千万万中国人民齐心协力和共同奋斗。
但是在我们的实际工作中，也出现了一些不遵守组织纪律的现象：有的各行其是、我行我素，对集体研究决定了的事项执行不到位，想变就变;有的摆不正个人与组织的关系，过分强调个人意志，过多向组织索取，不能自觉服从组织的决定;有的组织观念淡薄，对上级重大事项事前不请示、事后不报告;有的无视纪律，把党组讨论工作特别是组织人事工作的情况透漏给当事人，牺牲原则，讨好个人。这些都会使党成为一盘散沙。我们每名党员干部要始终牢记自己是党组织的一员，任何时候任何情况下都决不能游离于组织之外，要尊重组织、相信组织、依靠组织、服从组织，脑子里要时刻有组织、有领导、有制度、有程序，随时接受组织的约束和监督。真正做到不该讲的话不讲、不该做的事不做，该履行的职责必须履行，该承担的责任必须承担，该报告的必须报告，决不允许各行其是、各自为政，更不允许有令不行、有禁不止。有了严格的组织纪律，大家心往一处想，劲往一处使，才能形成合力、产生效力，保证民政工作的执行力。
一、加强工作纪律，强化担当意识
工作纪律是维护集体利益并保证工作正常进行而制定的。担当是一种责任，是一种境界，同时也是工作纪律的内在要求。有权必有责、责任要担当。
区民政局绝大部分同志老老实实做人、兢兢业业干事，主流是好的，风气是正的，但据我了解，在个别干部职工身上也或多或少存在一些不良现象：个别同志精神萎靡，工作不在状态，等、靠、要思想严重，不能按时完成目标任务;个别干部在其位不谋其政，当甩手掌柜，把工作分派下去了事，不搞调查研究、不检查落实，甚至瞎指挥，让干事的同志无所适从;有的干部一味计较个人得失，争报酬比待遇，荣誉来了就上，困难来了就绕，功劳大包大揽，麻烦能躲则躲;有的同志上班时间打游戏、逛淘宝、浏览网页，做与工作无关的事;有的同志上班迟到早退，想来就来、想走就走;有的干部不及时报告个人去向，不及时履行请销假手续，谈工作、安排事找不到人……上述罗列的虽然只是极个别现象、在少数人身上发生，但若不刹住这股歪风，就有可能会蔓延到全局，会极大地影响民政工作的开展和败坏民政队伍的形象。
要切实加强工作的主动性。我们要的不是单纯的复印机，而是具备多种功能的打印机。全体民政干部要在对全年工作认真谋划的前提下，创造性地开展工作，走在时间前面，主动思考、主动作为、主动攻坚克难。领导干部要带头担责，率先垂范，树立好的作风，严守工作纪律，为大家带好头、服好务。领导就是要多干点、多辛苦点、多示范点，以实际行动打造良好的工作作风。
要切实加强督促和检查。政风行风最大的问题就是落实不到位。对市、区下达的考核目标要分解落实到股室(事业单位)、落实到人头，建立目标台账。要持续加大对机关股室和下属事业
单位全年目标任务完成情况的督促检查力度，要表扬先进、树立标杆;更要对执行不力、任务滞后的股室(事业单位)进行通报批评，分管领导要找这些股室(事业单位)负责人进行诫勉谈话，提出整改方案、实行销号管理。要形成工作倒逼机制，迅速形成高压态势，大力推动民政工作的顺利开展，真正解决执行力不到位的问题。
要形成务实的工作作风。坚持敢于负责，勇于担当，解决推诿扯皮和避重就轻的问题;坚持勤奋工作，勇于创新，解决为官不为和不思进取的问题;坚持守土负责、守土尽责，解决失职渎职和为政不勤的问题。以严格的工作纪律和敢于担当的精神，营造团结协作、干事创业的和谐氛围，打造一支勤政、务实、廉洁、高效的民政干部队伍。
二、加强廉政纪律，强化干净意识
廉政纪律是指以法律法规形式规定的指导、调整、约束、规范干部廉洁从政行为的准则，是干部行为规范。干净是执行廉政纪律的基本要求。党员干部倘若思想观念里沾上了“不洁之土”、“贪腐之蛆”，那么很容易在腐败的歧途上越走越远，迟早会受到党纪国法的惩罚。为此，一要进一步强化廉政教育，形成“干净”的思想基础。提高思想政治素质和道德修养，树立正确的权力观，坚持立党为公、执政为民，把纪律和规矩内化于心、外化于行，做到“不想”。要让干部从思想上算清“政治账、经济账、名誉账、家庭账、亲情账、自由账、健康账”，不断增强拒腐防变的能力，切实做到“慎欲、慎权、慎行、慎交、慎独”。当前，要守好廉政关，用好、用活各项民生资金同时，绷紧干净的弦。二要进一步强化制度建设，形成“干净”的制度基础。建立完善学习例会制度，坚持重大事项集体讨论决策的原则，重点针对廉政方面存在的问题，提出解决对策，制定和落实整改方案，注重从制度机制上解决问题、巩固成果，做到“不能”。三要进一步强化正风肃纪，形成“干净”的惩治基础。对于腐败行为，始终保持零容忍态度，做到有腐必反、有案必查、有贪必肃，引导党员干部时刻牢记“手莫伸，伸手必被捉”的道理，对条规戒尺心存敬畏，做到“不会”。四要进一步强化风险管理，形成“干净”的防控基础。对干部在廉洁、作风和效能方面的苗头性、倾向性问题或情节轻微的违纪问题要早发现、早提醒、早纠正，要及时提醒和监督，通过提前介入，主动干预，有效防范廉政风险，做到“不要”。五要进一步强化党风廉政建设主体责任和监督责任，逐级签订廉政责任书，明确责任，一级抓一级、层层抓好落实，形成“干净”的责任基础，做到“不敢”。
三、加强群众纪律，强化服务意识
群众纪律是党为保持党员、党组织与人民群众的密切关系而制定的行为准则，是我们党在各个历史时期处理党群关系的总的规范，是党的各级组织和党员个人与人民群众交往过程中不能踩踏的行为底线。其核心要求是全心全意为人民服务，在任何时候都要把群众利益放在第一位。毛泽东同志曾指出：“党群关系好比鱼水关系，如果党群关系搞不好，社会主义制度就不可能建成，社会主义制度建成了，也不稳固”。党员干部都要努力加强同人
民群众的血肉联系，反对形形色色的官僚主义，主动拉近党群关系，化解矛盾，不断树立党在人民群众心中的良好形象。
作为民生部门，我们肩负兜住困难群众基本生活底线的重任，承担着保障民生、发展民主、服务国防、服务社会的重要职能。民政工作是实现党的治国理政思想的民心工作，我们要从内心深处把群众当亲人来对待，善意的微笑，温暖的话语，杜绝脸难看、门难进、事难办的情况。要把自己当成普通群众来对待，明白自己也是群众的一员，把自己同群众放在一个等高线上，不自以为是、高高在上、摆官架子，要带着感情，同群众平等相处，真心实意与群众交朋友、做知己，将心比心，多换位思考，用真心换得群众的信任和支持，努力把好事办好、实事办实。为此，一要在联系群众、深化专题教育上有所作为。深入基层、深入群众，知温暖、知困难，解难、解惑、解困，帮助他们不断发展。二要在转变作风、提升服务质量上有所作为。比奉献、比付出、比成效，要把争先创优作为我们工作的动力。三要在转变方式、科学管理上有所作为。进一步加强思想教育和业务培训，促进干部职工政治思想素质和业务理论水平同步提高，真正打造一支思想过硬、业务精良的民政干部队伍。四要在立足大局、推动民生保障上有所作为。要认真谋划重点工作、创新工作，持续完善“以民为本、为民解困、为民服务”工作机制，切实解决民政对象的实际困难，维护好他们的切身利益，让老百姓真切地感受到党和政府的关怀与温暖。
风清则气正，气正则心齐，心齐则事成。只要我们内强素质，外树形象，将“三严三实”的要求贯彻落实在民政工作的各个方面，我们就一定能锻造一支业务精、作风好的民政干部队伍，实现全区民政事业健康、快速、科学发展，为党和人民交上一份满意答卷!
最后，祝全体党员同志身体健康、家庭幸福、节日快乐!
按照中央、XX市委和XX市教卫工作党委要求，以及我们学校关于开展“三严三实”专题教育的安排，今天，我结合自己的学习体会和当前学校改革发展的基本形势，给大家讲一次党课。中央要求，专题党课要讲清楚“三严三实”的重大意义和丰富内容，要讲清楚“不严不实”的严重危害，要讲清楚“三严三实”的实践要求。根据这一要求，我主要讲三个大问题。
第一个问题：开展好“三严三实”专题教育,基本前提是充分认识开展“三严三实”专题教育的重要意义，正确理解“三严三实”的科学内涵与内在逻辑。
要站在“四个全面”战略布局的高度，从党建工作新常态的现实要求出发，来认识和看待“三严三实”专题教育。中央印发的《关于在县处级以上领导干部中开展“三严三实”专题教育方案》的通知讲得很清楚：这是党的群众路线教育实践活动的延展深化，是持续深入推进党的思想政治建设和作风建设的重要举措，是严肃党内政治生活、严明党的政治纪律和政治规矩的重要抓手。这三句话，集中阐明了开展“三严三实”专题教育的重要意义。
从深化作风建设来看，经过党的群众路线教育实践活动，“四风”蔓延势头得到有效遏制，党风呈现出许多新变化新气象。同时，也应该看到，“四风”问题的病原体还没有完全根除，还存在反弹的苗头和可能，党内违规违纪现象还是有发生。可以说，作风建设正处于一个“拉锯战”的节骨眼上，乘势而上、持续用力，就能巩固和扩大成果;稍有放松、稍有懈怠，就可能反弹复发、前功尽弃。开展“三严三实”专题教育，就是在作风建设的已有成果上，再添把火、再加把力，以锲而不舍、驰而不息的决心把作风建设引向深入。
从严明党内纪律来看，当前广大党员干部纪律观念上总体是好的，但也要看到一些党员干部不守纪律、不讲规矩的现象。之所以出现这些问题，根本原因是有些领导干部思想和灵魂深处的深层次问题并没有得到真正解决，“总开关”位置方向还没有摆正，也没有时刻拧紧，潜在的思想风险还存在。这次“三严三实”专题教育，更加强调思想建党，要求领导干部要注重主观世界的改造，始终用党章与党的纪律和规矩要求自己，切实解决思想深处的问题。
从推动事业发展来看，开展“三严三实”专题教育，有利于锻造素质过硬的干部队伍，为事业发展提供坚实保障。事业发展，关键在人。只有大力弘扬从严从实的思想和精神，造就“三严三实”的干部队伍，才能凝聚起团结奋进、攻坚克难的强大力量，从而推动学校体育教育事业科学发展。
开展好“三严三实”专题教育，关键是要深刻把握“三严三实”的丰富内涵和内在逻辑。
第一，要严字当头，做到严以修身、严以用权、严以律己。
严以修身，是践行“三严”之基。严以修身，关键是要加强党性修养，坚定理想信念，把牢思想和行动的“总开关”;根本是要提高党性修养，筑牢理想信念之根;要更加自觉地接受严格的党内生活锻炼，要时常用党章标准、用党员标准对照检查自己，用于找差距、找不足，勇于揭丑亮短。
严以用权，是践行“三严”之要。严以用权，最重要的就是按规则、按制度、按法律用权。要树立“为人民服务”的正确权力观，处理好公与私的关系;要建章立制，完善制度体系，扎紧制度的笼子;要增强法治自觉，做尊法学法守法用法的模范。
严以律己，是践行“三严”之本。严以律己，核心是要心存敬畏，做到心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒，严守党的纪律和规矩。
第二，要实字为重，做到谋事要实、创业要实、做人要实。
谋事要实，就是要一切从实际出发，实事求是。这是我们党的根本工作方法。我们要经常深入师生、深入基层、深入实际，把要做的事情谋划得更实在，把正做的事情做得更有实效。
创业要实，就是要敢于担当，真抓实干。邓小平同志曾强调，世界上的事情都是人干出来的，不干，半点马克思主义都没有。创业要实，重点要解决“为官不为”的问题。现在学校处于深化综合改革、推动转型发展的关键时期，迫切需要在座的各位同志大胆地闯、大胆地试，把该负的责任担起来，在自己的岗位上实实在在干事创业。
做人要实，就是做老实人、说老实话、干老实事。新形势下，党员干部要立志做这样的“老实人”：不是真的思想迂腐、不懂人情世故，而是做一个善于团结同志、懂得工作方法的老实人;不是真的缺乏工作能力、庸庸无为的老实人，而是做一个工作能力过硬、敢闯敢干的老实人;不是一团和气、四面讨好的“老好人”，而是做一个作风正派、勤勉敬业的老实人。
第三，要从严从实，做到严实结合、内外兼修、知行合一。
“三严三实”涵盖修身用权律己、谋事创业做人等多个方面，蕴含着严肃的政治原则和严明的纪律要求，蕴含着一切从实际出发、实事求是的思想路线，体现了世界观和方法论的有机统一、内在自律和外在约束的有机统一。具体来说，“三严”的内容蕴含了中国共产党严肃的政治追求、严格的组织原则和严明的纪律要求;“三实”的内容则体现了一切从实际出发、理论联系实际、实事求是、在实践中检验和发展真理的思想路线，求真务实、尊重实践、注重实效的工作方法，以及忠诚老实、认真朴实、厚道踏实的处世原则。“三严”和“三实”是辩证统一的。“三严”是根本，是出发点;“三实”是目标，是落脚点。领导干部要紧扣严实二字，从严上要求，从实上着力，把严的思想要求全面立起来，把实的行为准则很好落下去，真正把“三严三实”内化于心，外化于行。
第二个问题：开展好“三严三实”专题教育，实践要求是突出问题导向，切实解决“不严不实”的问题，做到专题教育和日常工作两手抓、两促进。
这次专题教育，既重教育，也重实践。必须把问题意识、问题导向贯穿专题教育的全过程，这里的一个关键性前提，就是要紧紧盯住“不严不实”的问题和具体表现，一条一条梳理、一项一项分析，弄清问题性质、找到症结所在，有什么问题就注意解决什么问题，什么问题突出就重点解决什么问题，使专题教育的过程成为校正“不严不实”问题的过程，以解决问题的成果来检验专题教育的成效。
从整体层面来讲，中央开展“三严三实”专题教育针对的问题，主要体现在三个方面，也就是中央《方案》中明确指出的“三个着力解决”：一是着力解决理想信念动摇、信仰迷茫、精神迷失，宗旨意识淡薄、忽视群众利益、漠视群众疾苦，党性修养缺失、不讲党的原则等问题;二是着力解决滥用权力、设租寻租，官商勾结、利益输送，不直面问题、不负责任、不敢担当，顶风违纪还在搞“四风”，不收敛不收手等问题;三是着力解决无视党的政治纪律和政治规矩，对党不忠诚、做人不老实，阳奉阴违、自行其是，心中无党纪、眼里无国法等问题。
这次“三严三实”专题教育，就是这些问题。“三个着力解决”涉及信仰信念、党性修养、权力行使、纪律规矩、做人做事等多个方面，这些问题，是针对全党来讲的，很有代表性，在各地区各部门各单位、各级领导干部中或多或少、或轻或重都有所体现，同样也值得在座的每一位去审视自己、反思自己。
与此同时，结合我们学校自身情况，我们还要着力解决在各项工作中骄傲自满、安于现状、开拓创新精神不够，经验主义，忽视群众意见、管理不善，不按法律、制度、程序办事等问题。比如，习惯于经验思维，干事创业的开拓意识、进取意识、创新意识还不够。比如，习惯于精神松懈，工作上的紧张程度和责任感还不强。比如，习惯于领导意志，深入调研、从实际出发的工作作风还要进一步扎实起来。
解决问题是为了更好地开展工作。开展好“三严三实”专题教育，针对的是问题，立足的还应该是中心工作。这就要求我们必须切实做到专题教育与日常工作有机融合、相互促进，两手抓、两不误。
第一，要将“三严三实”专题教育融入干部调整和全员聘任全过程。当前，学校干部调整和全员聘任工作正处于关键时期，用什么样的干部、打造一支什么样的干部队伍，通过干部调整和全员聘任激活新一轮学校的综合改革和科学发展，这是本次调整的基本立足点和出发点。而“三严三实”恰恰为这次调整提供了标准、依据和要求。那就是，我们要用好“三严三实”的干部，打造“三严三实”的干部队伍，将老老实实做人、实实在在做事的干部用到关键岗位上去，要求所有干部都要“严字当头”、“实字为重”，在修身、用权、律己上做示范者，在谋事、创业、做人上做引领者，让“关键少数”在学校改革发展的“关键时期”，发挥好引领带头的“关键作用”。
第二，要将“三严三实”专题教育融入学校深化综合改革的全过程。改革是大势，当前学校深化综合改革，关键是要主动对接《XX市教育综合改革方案(2014-2022年)》，结合学校发展的实际要求，制定一份科学合理的学校综合改革方案。改革方案要在制定过程中体现“从严”的要求和“从实”的精神，坚持一切从实际出发制定方案，敢于担当真抓实干。这里，我还要强调一点，就是两个试点改革的院系，要严格按照“三严三实”的要求，以“二次创业”的精神和干劲，探索好二级管理的体制机制和系办专业的路子方法，形成可复制、可借鉴、可推广的经验。
第三，要将“三严三实”专题教育融入学校基层党组织建设的全过程。高校基层党建是中央、XX市委和市教卫工作党委今年高度重视的工作。习近平指出，加强党对高校的领导，加强和改进高校党的建设，是办好中国特色社会主义大学的根本保证。高校的核心工作是“人才培养”，高校基层党组织建设如何直接影响人才培养质量。“三严三实”不仅是党员干部的标准要求，同样也具有普遍的教育功能。只有以“三严三实”的标准来加强高校基层党组织建设，才能更好地培养出严于律己、踏实做人的学生。
这是我要讲的第二个问题。下面我讲一下第三个问题：开展好“三严三实”专题教育，作为“关键少数”的领导干部，要解决好“头脑”、“脚跟”和“肩膀”三个问题。
习总书记指出：“作风过不过硬，敢不敢担当，关键还是干部的头脑、肩膀和脚跟的问题。理想信念坚不坚定，党和人民的事业与个人的荣辱得失在头脑中排位，决定干部有多大担当的定力、勇气和魄力;本领过不过硬，肩膀上能够承担什么样责任、有什么样的负重能力，决定干部敢担当、不怕难的决心和信心;脚跟能否始终立在人民立场想事情、做决策，决定干部敢于担当的情怀和胸襟。”“头脑”、“脚跟”和“肩膀”对领导干部来说，是最为根本的三个问题。
首先，头脑要清醒，自觉拧紧信仰“总开关”。头脑清醒的根本要求，就是作为一名共产党员，要理所当然的坚定对党忠诚的政治品格，加强党性修养，坚定理想信念。头脑清醒的政治要求，就是要避免因为日常事务的忙忙碌碌而淡化政治意识、党的意识、党员意识。要把牢政治方向，强化组织意识，时刻想到自己是党的人，时刻不忘自己对党应尽的义务和责任，相信组织、依靠组织、服从组织，自觉维护党的团结统一;要把学习掌握马克思主义理论作为看家本领，不断领悟，不断参透，做到学有所得、思有所悟，注重解决好世界观、人生观、价值观这个“总开关”问题。头脑清醒的实践要求，就是要做到韩正同志提出的“五个敢于”：面对大是大非敢于亮剑、面对矛盾敢于迎难而上、面对危机敢于挺身而出、面对失误敢于承担责任、面对歪风邪气敢于坚决斗争。
第二，脚跟要站稳，自觉做政治上的明白人。作为党员干部，除了思想上忠诚于党之外，在行动上，更要遵守党的政治纪律和政治规矩，坚守作为一名党员干部的为官底线，在底线上“站稳脚跟”。这就要求党员干部要维护党的团结，做老实人，说老实话，干老实事，不搞团团伙伙，不搞任何形式的派别活动;遵循组织程序和办事流程，不超越权限办事;服从组织决定，部分组织讨价还价;不但要严以律己，也要严以律人，自觉约束身边的亲属和工作人员;不但要求加强自律，更要加强他律，强化监督，将手中的权力关进制度的笼子里，真正用在学校发展上。
第三，肩膀要过硬，自觉做干事创业的实在人。习近平说，“党看干部主要就是看肩膀能不能负重，能不能超负荷。”“肩膀过硬”，就是要敢于担当，在实际工作中以对党负责的态度，胸怀坦荡的谋划事业、推进工作，谋公不谋私，切实做到“为官有为”，这是对于党员干部的更高要求，也是严以用权、真抓实干的必然要求。当前，学校发展的关键就是要有一批特别能吃苦、特别能战斗、特别能干事的干部。在座的各位要有这种强烈意识，把“想干事”的想法转化为“能干事”和“干成事”的行动，紧紧围绕工作目标想点子，切实实现从“怎么看”到“怎么干”。
同志们!
“三严三实”专题教育不是一次活动，我们要润物无声地推进。这里，我再对大家提三点要求：一要在深化学习上下功夫，把握好学习重点，突出好专题学习特点，融入党委中心组、中层干部学习等经常性教育，组织开展好理想信念、政治纪律和干事创业三个专题的学习研讨;二要在示范带头上下功夫，利用好群众路线教育实践活动总结出来的以上率下的经验，自觉当标杆、做示范，一级做给一级看，一级带着一级干，今天我讲好党课后，班子其他成员也要在分管处(室)或联系单位讲一次党课，各党组织负责人同样也要联系本单位实际，面向基层带头讲党课。三要在从严从实上下功夫，态度要严肃，过程要严谨，考核要严格，重实际、出实招、求实效、看实绩，真正将“三严三实”专题教育转化为推动工作的实际成效。